L'emploi des salariés handicapés est un priorité pour l'amélioration de la diversité en entreprise. La formation est l'un des principal outil pour tenir le cap.
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Signataire de la charte de la diversité, COS2BIZ propose à ses clients de s'inscrire dans la démarche diversité via des modules de formation sur la gestion de l'intérim et du recrutement.
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